(45) 9 9857-0138Coodmed
A Coodmed Medicina e Segurança do Trabalho é a empresa especializada em oferecer a melhor solução para a sua empresa. Contamos com uma equipe de profissionais capacitada e treinada para atender as normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego. entre os principais, destacamos o PPRA (NR9), PCMSO (NR7), LTCAT e o PCMAT (NR18). Além dos citados, oferecemos também treinamentos de CIPA, treinamento em Trabalho em Altura, treinamento em Espaço Confinado nas empresas e o PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário), além do atendimento ao eSocial a fim de promover a conscientização e prevenção da saúde e segurança ocupacional de nossos clientes, buscando sempre a inovação dos serviços, melhorando a qualidade de vida do trabalhador através da realização dos exames admissionais, demissionais, periódicos.
DOCUMENTOS DE
SEGURANÇA E MEDICINA
DO TRABALHO
A documentação de segurança do trabalho obrigatória pelas leis trabalhistas, tem como objetivo analisar os riscos ambientais físicos, químicos e biológicos do local de trabalho, estabelecendo medidas para sua eliminação, redução e controle, preservando a saúde e a integridade física dos colaboradores.
EXAMES
OCUPACIONAIS
Os exames ocupacionais (admissional, periódico, demissional, retorno ao trabalho e mudança de função). Tem como objetivo conhecer o histórico clínico e laborativo do colaborador, através de uma criteriosa anamnese, aferição de sinais vitais e verificação de dados antropométricos. Após esta avaliação e análise dos exames complementares o médico emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional.
PALESTRAS
E TREINAMENTO
Cursos e Treinamentos com o objetivo de promover uma capacitação segura, prevenir acidentes e doenças ocupacionais, respeitando normas regulamentadoras. Buscamos conscientizar e orientar os colaboradores sobre os riscos presentes em suas funções e atividades, bem como em seu ambiente de trabalho.
HIGIENE
OCUPACIONAL
São procedimentos de reconhecimento dos riscos ambientais (Ruído, Calor, Frio, Vibração, Agentes Químicos….) a que está exposto o trabalhador, podendo ser qualitativo ou quantitativo, servindo de base aos programas de segurança do trabalho e que podem colaborar para o dimensionamento de medidas de proteção adequada reduzindo e/ou neutralizando a exposição a esses agentes de risco.
GESTÃO
AMBIENTAL
Elaboração de políticas ambientais propondo soluções para a adoção de medidas que diminuam os efeitos negativos no meio ambiente e estabelecendo o controle e monitoramento das ações empresariais, que devem estar de acordo com as normas legais. deve garantir, por meio de práticas, procedimentos e políticas, que as atividades econômicas empresariais gerem o mínimo de impacto possível na natureza.
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